独自採用試験からの採用

  • 採用人数:7名程度(総合職6名程度、病院事務職1名程度)(常勤)
  • 採用日:令和元年10月1日以降順次(応相談)
  • 応募資格:募集要項に記載
  • 応募方法:
    ステップ1 まず「マイナビ転職(総合職)またはマイナビ転職(病院事務職)」から応募してください / 6月17日(月)締切
    ステップ2 その後、本学指定のエントリーシートを提出してください。/ 6月20日(木)午後5時必着
          ※病院事務職に応募の場合で、該当の資格を有している方は合格証のコピーを同封してください。
          
  • 提出先:〒520-2192 滋賀県大津市瀬田月輪町 滋賀医科大学 人事課人事係
    ※封筒の表に「独自採用試験応募」と朱書きしてください

統一採用試験からの採用

2019年度の試験情報については、詳細が決まり次第掲載します。

お知らせ

写真:事務職員採用案内パンフレットの表紙。本学職員数名が写っています。
事務職員採用案内パンフレット

創造力・情熱

滋賀医科大学の特徴

  1. 近江の地に根差す「三方よし」の教えを教職員全体で共有しつつ、教育、研究、診療活動を通じて、学生と地域の期待に応えられるよう魅力ある大学づくりに取り組んでいます。
  2. 地域に支えられ世界に挑戦する大学を目指し、教職員が一丸となって様々な課題に取り組んでいます。地域への愛着と誇りを持って働くことのできる職場です。

求める人材

  1. 法人化により大学としての企画立案が必要とされる中で、事務職員に期待される役割は非常に大きくなっています。
  2. 従来の発想に捉われず、新しいことに挑戦しようとする情熱と創造力のある人材を求めています。

採用情報のお問い合わせ

担当部署:滋賀医科大学 人事課人事係 077-548-2016 または 077-548-2017